中国如何寄国际快递-俄罗斯RUSSIA进出口货物海关通关须知
开辟国际集装箱深圳港班轮国际航线200多条
深圳召开的五届泛太平洋海运亚洲会议获悉，深圳港已开辟通往全球各地的国际集装箱班轮航线200多条，已成为当今国际贸易和航运网络中的重要枢纽港口。2010年，深圳实现生产总值9510亿元，在中国内地城市中排名第四。与经济发展同步，深圳港口航运事业的发展也十分迅速。目前，深圳港已开辟通往全球各地的国际集装箱班轮航线200多条，2010年集装箱吞吐量达到2251万标准箱，连续8年居世界第四位，深圳港已成为当今国际贸易和航运网络中的重要枢纽港口。今年前三季度深圳港口货物吞吐量为16527.87万吨，其中集装箱吞吐量达1680.82万标准箱，深圳港在金融危机后保持了良性发展势头。
会议共有来自中国、美国、英国、法国、德国等全球20多个国家和地区的600多位港航物流界精英出席，是历届泛太平洋海运亚洲会议中参会人数最多、外籍人士出席比例最高的一次会议，其中外籍人士超过50%。
据了解，泛太平洋海运会议旨在通过主题发言、圆桌讨论和正式演讲等形式，让托运人、承运商及其他业界人士详细了解全球集装箱运输和物流发展亟待解决的问题。在全球众多航运业会议中，泛太平洋海运会议是业内对航运价格等方面最关注、最具影响力之一的会议，与国际海运年会齐名。该会议由美国商业日报于1999年发起，每年3月在美国长滩举办。2007年起，泛太平洋海运会议首次在美国以外的深圳举办其亚洲会议，至今已在深圳成功举办四届。
中国如何寄国际快递-相关物流信息（1）
明确的方针，对方针的理解和公正的评价有助于维持员工的积极性。
“为了谁?为什么?”
工作的目的是获得报酬来维持生计，“求职”行为的出发点就在于此。对待工作这一行为的看法仁者见仁智者见智，前者的工作具有专业性。一般情况下，这种人一旦在某种程度上习惯本职工作，如果再派给其他工作，他们会表现出抗拒的态度。另外，当工作量增加却未获得相应报酬时，他们会感到失落，因为在他们看来，工作量等于薪水的劳动意义已经丧失，继而在实际工作中因为没有获得相应的报酬而心生抱怨。后一种人奉行客户至上的原则，对他们来说工作的意义是一切为客户着想。他们会为进一步满足客户的需求提议并实施，这些行为会以报酬+N的形式返还给他们，在此基础上，他们会在对方感谢的基础上，更加积极主动地使工作朝好的方向发展。理解企业方针的人以后者居多，反过来讲，持有后一种观点的人更容易理解企业方针。
关于前一种人，某货代公司的董事长曾形象地说过这样一句话：“报酬是有业绩之后领取的等价物。员工应该学会思考一个问题：若想获得业绩，首先自己能为企业做什么。员工进入企业的目的不是工作，而是业绩。”提高从业人员工作热情的第一步是全员齐心协力创造业绩。明确物流方针你供职的企业的物流运营方针是否明确?如果还不明确，充其量只能称之为一个机械地执行分派工作的劳动场所。进一步讲，企业也无法对某个员工的具体工作做出评价。结果，不但评价做不到客观公正，员工的工作热情也难以提高。物流方针是企业方针，物流方针不单纯针对客户，更是为了企业的成长壮大。如果能够做到二者兼顾，无形中相应的报酬部分就会返还给员工。
明确职务内容此外，即使企业方针已经明确，如果岗位职责范围不明确，也会导致从业人员对工作应付了事的结果。假设仓库配备了库管，配送有配送主管。因为仓库库管亡不过来，配送主管自行从仓库提货后分拣，结果发生误出货或误配送。请问这个责任由谁负责?是仓库库管还是配送主管呢?如果岗位职责范围不明确，你当然不知道怎么回答这个问题。另外，以运输货代公司为例，在有些企业中，负责物流一线的班长却跟车跑起了配送。在有些企业中，甚至连董事长也亲自上阵眼车跑配送。这类由配送主管以外的其他工作人员跟车跑配送的情况，除了工作特别忙碌的时期以外，原则上应当避免。在上述案例中，当面对不好干的货运代理业务或卸货过程费时又费力时，很容易发生配送员随便找个借口招挑子走人的情形。其理由很充分，反正剩下的配送工作有班长顶着。班长必须切实担负起5S、配送和提高作业效率等岗位职责。如果班长继续跟车配送，就会对本职工作产生消极懈怠的情绪。
作为上级，班长必须对每次货运的目的和进度进行确认，并设法消除现实存在的问题。明确评价制度没有一个人能对自己做出正确的评价，评价是由其他人给出的。这里所说的其他人特指上级，上级会清晰地指出你什么地方做得好?什么地方做得不好?这就是评价。评价制度是总结员工在工作业绩之外所做的贡献。例如，你的待人接物是否到位?工作中有无懈怠?行为是否以理解物流方针为基础等最基本的工作表现。另外，你对上级分派的任务是否理解?是否做出与职责评定相符的业绩等的工作能力。客户或同事是否愿意把工作交给你？执行方的工作是否比交付方设想的完成得更好等工作成绩。评价制度要求相关人员必须在评价表中记录这些内容。
首先，让员工本人进行自我评价；其次，由其直属上级进行评价，最后，交由物流中心经理或部长进行综合评定。评价结束后，上级必须找员工本人进行面谈，对相差悬殊的评价应消除相互之间的认识隔阅；评价结果特别差时，上级应告诉员工理由，并设法让他理解。55为了保持工作场所环境的宣传标语。通过在现场贯彻落实整理、整顿、清扫、清洁和素养五项，达到美化和提升道德观念的效果。5S是工作岗位改善活动的基本事项。
中国如何寄国际快递-相关物流信息（2）
俄罗斯RUSSIA进出口货物海关通关须知
一、进口货物运抵俄关境
1. 货物和运输工具运抵俄边境口岸时，货代公司或承运人应在15日内向海关提交以下文件和信息：
• 运输工具的注册国家情况；
• 货物承运人的名称及地址；
• 货物发送国和货物运抵国名称；
• 发货人和收货人的名称和地址；
• 承运人拥有的商业文件；
• 货运标志和货物包装种类；
• 货物名称及商品编码 (不少于前4位)；
• 货物净重（千克）或货物体积（立方米），外型巨大的货物除外；
• 关于禁止或限制进入俄罗斯联邦关境的货物情况；
• 出具国际货物运输提单。
2. 如需办理转关，货代公司或承运人须向海关提出申请，并提交以下资料：
• 发货人(收货人)名称和所在地；
• 货物目的地国名；
• 货物承运人名称和所在地，或发送人名称和所在地，如果发送人得到内部转关许可；
• 在俄罗斯关境内转运货物的运输工具资料，若进行公路运输时，还需提供运输工具驾驶者的资料；
• 货物种类、名称、数量、价格、重量或体积以及商品编码(不少于前4位)；
• 总装载件数；
• 货物目的地；
• 转运货物计划及运输路线资料；
• 货物转运的计划期限。
3. 转关运输货物运抵指运地海关后，应于15天内向海关申报。
二、进口货物申报及清关
1. 代理报关
• 按照俄海关法规定，报关人只能是俄罗斯公民。外国企业或货主只能委托俄罗斯报关行或报关员办理进口申报手续；
• 报关行或报关员在接受进口收发货人的委托办理报关手续时，应当对委托人提供的情况和文件的真实性、完整性进行审查，如果未履行审查义务或申报中违反法律规定的，应当承担相应的法律责任；
• 报关员应如实准确地填写报关单所列的各项内容，向海关提交必需的文件和资料。
2. 进口报关应提交的单证和文件
• 进口货物报关单；
• 报关所需的商业文件（如合同、发票、运单、提单、装箱单、保险单、载货清单等随附单证）；
• 运输(转运)文件；
• 批文、许可证、认证书和(或)限制性货物进口的许可文件；
• 货物原产地证明文件；
• 计算海关税费的资料；
• 报关行证明文件和俄海关颁发的报关员证件。
3. 缴纳进口关税
• 货主或报关代理应按海关计算的税款及时足额缴纳海关税费，包括进口关税、增值税及海关杂费，或按规定办理海关担保手续；
• 当进口货物申报价格低于海关风险价格参数时，货主需根据海关要求提供相应的合同成交价格证明文件。如无法提供所需文件，俄海关将按照最低风险价格计征关税。
4. 货物放行
• 根据俄海关法规定，对于报关文件齐全、足额缴纳关税、单货相符的进口货物，海关应在3个工作日内予以放行；
• 如果货物属于保税仓、境内加工、免税贸易、临时进境、复出口等特殊监管的，海关可有条件放行货物。
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